格力电器26届春招补录招聘
格力电器26届春招补录招聘
一、企业概况
（一）企业实力
1.业务覆盖家用消费品、工业装备两大板块，建有多个国家级科研平台、16个研究院、152个研究所。
2.手握50项国际领先技术，累计专利申请超14万项，连续9年跻身国内发明专利授权量前十家电企业。
（二）培养体系
1.研发经费按需划拨、无上限管控；
2.采用3-6-1人才培养方案，设置管理+专业双通道晋升路线；
3.配置专属入职导师带教。
二、招聘岗位分类
（一）技术研发类
结构设计、制冷技术、电控/电气设计、电力电子、电机与电器、材料研究
（二）经营销售类
国内外销售与业务管理、电商主播/中控
（三）信息技术类
功率器件/模块研发、器件测试
（四）技术支持类
科技管理、技术标准研究、知识产权
（五）制造技术类
质量技术
（六）职能管理类
审计纪检、采购管理
三、应聘流程
1.在线网申→2.测评/笔试→3.校招面试→4.意向沟通→5.资料审核→6.发放Offer
四、员工生活福利
（一）食宿通勤
免费通勤班车、自营员工食堂、家电配套齐全的现代化员工公寓
（二）休闲配套
员工运动场馆（篮球等）、各类节日主题活动；工作地点base珠海，实行双休制度。
五、求职面试小贴士
（一）简历优化
按需针对岗位修改简历关键词，避免海投；用STAR法则（情境-任务-行动-结果）+量化数据梳理实习/项目经历。
（二）面试准备
面试为双向沟通，提前调研企业、岗位内容；往届反馈面试官围绕实习项目提问、风格亲和专业。
六、简历投递渠道
扫码关注格力电器招聘公众号，点击菜单栏：加入格力→校
园招聘，投递补录岗位。
