永艺股份2026校园届招聘
| 职位名称 | 学历 | 需求人数 | 需求专业 | 工作地点 |
| 艺股份2026届招聘 | 本科,硕士,博士 | 99 | 不限专业 | 浙江省杭州市,浙江省湖州市 |
| 详情见招聘简章 | ||||
梦想之路，永艺启步！
——永艺股份2026届招聘简章
一.【企业简介】
1.中国椅业第一股
永艺家具股份有限公司成立于2001年，总部位于浙江省安吉县，2015年1月23日在上海证券交易所主板上市（股票代码：603600），是国内首家椅业上市公司。公司主营人体工学撑腰椅、升降桌、按摩椅等坐健康产品，注册资本3.33亿元，拥有5大智能制造基地，员工超7000人，产品出口全球82个国家和地区，2024年实现营业收入47.49亿元，净利润2.96亿元，2025年上半年营业收入21.89亿元，同比增长6.66%，净利润1.33亿元，同比增长4.92%。
2.国内首个椅业院士博士后工作站
公司自成立以来专注坐具研发，连续12年研发投入占比超销售收入3%，主导或参与制修订17项行业标准，拥有国家发明专利座背联动技术及重力自适应底盘等核心技术，先后与浙江大学、湖南大学等高等院校合作成立创新中心，是“浙江大学研究生教育实践基地”，产品获红点奖、iF设计奖等国际奖项，并设有国内首个椅业院士博士后工作站，获评国家高新技术企业、国家级工业设计中心及绿色工厂。2006年推出首款自主设计办公椅，2012年与宜家合作建立生产线，2015年上市后加速全球化布局，2020-2022年连续三年全球撑腰椅销量第一1，2023年发布座背联动发明专利技术，进一步强化核心技术优势，截至2025年6月，公司参与制修订国家行业标准30项，是国家办公椅行业标准、办公椅浙江制造团体标准、电竞椅团体标准的主要起草单位之一；拥有有效发明专利117项、实用新型专利596项、外观设计专利376项。
3. 永艺撑腰椅连续三年全球销量第一1
拥有全球五大智能制造基地占地面积88万多平方，形成产研销一体化的全球竞争优势。公司全面推行精益制造，并大力推行机器换人，提升自动化水平，提高生产效率，节约生产成本。公司自创建以来，始终秉承“客户第一、诚信负责、重质量、敢创新、会改善”的企业核心价值观，坚持“永而致新，艺臻完美”的经营理念，持续为客户提供满意的产品和可信赖的服务，不断巩固和提高企业的行业领先地位，并在业内树立起“品牌永艺”的卓越形象。2020至2022年全球撑腰椅销量（含OEM/ODM出口量）口径，永艺撑腰椅连续三年全球销量第一1，销售总量超2400万把。
*弗若斯特沙利文全球撑腰椅独立市场研究报告，其中撑腰椅为撑腰办公椅的简称；认证结果基于2020-2022年全球撑腰椅销量（含OEM/ODM出口量）口径进行确认；于2023年9月完成调研
二.【招聘岗位】
招聘岗位 | 相关专业 | 学历 |
内销业务 | 市场营销、语言类相关专业 | 一本及以上 |
外销业务 | 国际经济与贸易、语言、理工科类相关专业 | 一本及以上 |
研发设计 | 机械设计、工业设计、机械自动化、家具设计类相关专业 | 一本及以上 |
生产/IE | 机电、机械、工业工程、自动化类相关专业 | 专科及以上 |
质量管理 | 机电、材料工程、质量管理类相关专业 | 本科及以上 |
物流管理 | 物流管理、机械类相关专业 | 本科及以上 |
项目管理 | 语言、管理类、工科类相关专业 | 一本及以上 |
市场品牌 | 工商管理、广告学类相关专业 | 一本及以上 |
人力资源 | 人力资源管理类相关专业 | 一本及以上 |
IT开发 | 计算机、软件工程类相关专业 | 一本及以上 |
财务管理 | 财务管理、会计学类相关专业 | 一本及以上 |
行政管理 | 新闻学、汉语言文学、广告学类相关专业 | 一本及以上 |
三.【薪酬福利】
1.985/双一流本硕：年薪15-26万（月薪：1.2W-2W）
2. 211/硕士：年薪12-16万（月薪：9K-1.2W）
3.双一流/省重点本科：年薪9-12万（月薪：7K-8K）
4.普通本科：年薪8-10万（月薪：6.5K-7.5K）
5.专科：年薪7-10万（月薪：6K-7K）
政府补贴：
1.购房补贴：硕士研究生30W，“双一流”高校本科20W，其他***本科15W，***专科10W
2.就业、岗位补贴：硕士研究生、“双一流”3.6W/年，其他本科1.8W/年，专科1.44W/年
福利：
1.入职、面试、实习差旅费、体检费报销，春节探亲往返车费报销；
2.生日福利、节假日福利、优秀员工游学、就餐餐补等各项福利；
3.大型职工公寓，免费提供双人标准间（宿舍配有网络、空调、洗衣机、独立卫浴）；
4.大型员工活动中心，设有篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球场、舞蹈室、健身房，场馆地面采用专业运动地板整体铺装，运动设施齐全；
5.大型员工餐厅，可满足5000名员工就餐需求，设施齐全，环境舒适，菜品丰富，选择多元；
1.三年成才计划：培养一批具有高素质、高潜力的骨干人才和管理人员，为公司快速发展提供人才保障。
2.一对一导师辅导：公司高管、中高层管理者、高级工程师作为导师的“教练式”指导。
3.完善的在职培训体系：通用技能培训、专业知识培训、管理类培训、定制化培训课程。
4.管理专业通道助力发展：专员/助理工程师→主管/工程师→经理/高级工程师→总监→副总→事业中心总经理。
五.【招聘流程】
1.招聘流程
投递简历--筛选简历--面试--素质测评--offer发放--三方签约
2.网申投递方式：
hr@uechairs.com（hr邮箱）
-------------------------------------------------------------------------------------------
六.【联系我们】
1.联系电话：19817723175
2.公司网址：http://www.uechairs.com/
3.企业邮箱：hr@uechairs.com
