企业招聘

宁德思客琦招聘简章

企业简介

思客琦成立于2012年，是一家专业从事智能装备研发、生产和销售的高科技企业。

公司深耕新能源智能装备领域，产品涵盖电芯装配、模组成型、PACK封装、电池回收

拆解等电池制造流程，公司在宁德蕉城、宁德东侨、上海松江、大连北海设有四大产

业制造基地，2023年模组及PACK生产线国内市场占有率排名第一，员工规模近2000人。

公司客户群体主要包括宁德时代、中创新航、亿纬锂能、瑞浦能源等头部锂电池

企业，奥迪、宝马、福特、吉利、上汽、零跑等知名新能源汽车品牌以及晶科能源、

海辰等光伏或储能头部企业。目前公司业务已拓展至欧洲、东南亚、北美等海外市场。

公司先后获评“全国五一劳动奖状”、国家专精特新“小巨人”企业、“国家服

务型制造示范企业”、国家级高新技术企业、福建省“科技小巨人领军企业”、福建

省企业技术中心、福建省数字经济核心产业“瞪羚”创新企业、“福建省制造业单项

冠军”等国家级与省部级荣誉，并斩获高工锂电金球奖“2023年度产品”、高工储能

“2023年度技术”、“2024年度企业”等行业权威奖项。

招聘岗位

1、机械工程师；

2、工艺工程师；

3、品质工程师；

4、电气工程师；

5、机器视觉工程师；

6、图像算法工程师；

7、研究员；

8、管培生。

岗位详情如下：

一、机械工程师（15 人）

6-12k/福建宁德/本科及以上

需求专业：

机械设计制造及其自动化专业/机械工程/车辆工程等相关专业；

岗位职责:

1、 非标设备机械设计及选型；

2、 气动元件选型、气路图设计；

3、 与电气工程师配合完成整体设计；

4、 方案设计、整理设备技术资料；

岗位要求:

1、 本科及以上学历，机械类专业；

2、 熟悉机械设计等专业知识，知悉电气等专业知识；

3、 熟练掌握机械设计相关原理，了解机械设计原理和机械传动；

4、 熟练运用常用二维三维制图设计软件；

5、 掌握常用办公软件使用方法；

6、 具有基本的判断能力、人际能力、沟通能力、执行能力；

二、装配工艺工程师（5人）

6-9k/福建宁德/本科及以上

需求专业：

机械设计制造及其自动化专业/机电一体化及其相关机械专业；

岗位职责:

1、进行简单的工艺工作及相关工艺文件的编写

2、协助中级工艺工程师完成较复杂项目的加工工艺编制工作

3、独立完成简单的加工工艺的编制工作

4、协助中级工艺工程师进行相关工艺文件的编写、整理及下发工.作

5、协助中级工艺工程师进行现场沟通反馈

6、完成上级领导交代的其他工作

岗位要求:

1、本科及以上，机械设计制造及其自动化专业、机电一体化专业及相关机械专业(应

届毕业生优先);

2、了解各种机械加工、装配、检测等工艺;

3、了解机械相关原理，了解机械设计原理和机械传动;

4、人际能力、沟通能力、计划与执行能力，善于学习

三、品质工程师

6-9k/福建宁德/本科及以上

需求专业：

机械设计制造及其自动化专业/机电一体化及其相关机械专业；

岗位职责:

1、依据相关规范与准则对供应商提供质量文件(检验报告,材质证明书等)进行核对和

判定；

2、负贵依据相关规范与准则对原材料、外购件、外协件等零件或产品进行检验和判

定；

3、对所负贵检验的零件或品出现的不合格品进行标识、隔离、防止非预期使用并提交

不合格品报告，以及对不合格情况进行跟踪及复验等；

4、依据相关作业指导文件填写检验记录，填写检验日报表等，并定期归档；负贵依据

相关作业指导书做好量具管理，保养和维护，做好5S, 安全监督等工作；

5、上级主管所交办的其它事项。

岗位要求:

1、本科及以上学历，机械相关专业；

2、能看懂机械图纸，有精加工件、铸锻件、或焊接件检验经验者优先；

3、热练并正确使用常检验量具，如卡尺、千分尺、塞规、螺纹规、高度尺、深度尺、

硬度计等；

4、执行力、抗压能力强，具备较强的团队合作意识

四、电气工程师（15人）

6-12k/福建宁德/本科及以上

需求专业：

电气工程及其自动化/自动化等相关专业；

岗位职责：

1、电气设计方向：根据项目的工艺需求和技术要求，设计整个设备或产线的电气控制

系统方案。绘制详细的电气原理图、接线图、柜体布局图、线缆清单等，负责所有电

气元器件的技术选型，确保其性能、精度和可靠性满足项目要求；

2、电气编程方向：对接电气设计，完成项目前期的PLC、机器人离线编程工作，并进

行虚拟仿真验证，保证程序输出的完整度；

3、电气调试方向：将机械、电气、软件、机器人等部分整合在一起，进行系统性调

试，解决跨领域的复杂技术问题，确保整条产线能够按照工艺要求稳定、高效地运

行，直至项目验收。

岗位要求:

1、电气或自动化专业，本科及以上学历 ；

2、了解供配电系统相关知识及自动化控制相关知识 ；

3、熟练掌握电气设计相关原理、相关器件的使用和编程 ；

4、有高度的工作责任和良好的心理素质，思路灵活，学历能力强，能吃苦耐劳，有良

好的团队协作精神。

五、机器视觉工程师（5人）

6-12k/福建宁德/本科及以上

需求专业：

计算机、电子信息或自动化及相关专业；

岗位职责：

1、负责产线设备的机器视觉算法、上位机软件的开发、调试、维护；

2、负责设备的现场视觉相关的调试工作；

3、 完成上级安排的其他任务。

岗位要求：

1、本科及以上学历，计算机、电子信息或自动化及相关专业毕业，工作经验不限；

2、具备java/C/C++/C#等一种语言以上的项目开发经验，熟悉Socket编程；

3、熟练使用VS开发平台，熟悉C#语言，熟悉WinForm开发，熟悉.NET框架，熟悉多线

程开发者优先；

4、具备熟悉工业相机，有采用工业相机在线定位、检测设备等视觉项目经验者优先；

5、具备机器视觉的理论和算法知识者优先；

6、具备团队合作精神，能接受短/中期出差。

六、图像算法工程师（5人）

6-12k/福建宁德/本科及以上

需求专业：

计算机、电子信息类、软件通信、数学、人工智能等相关专业；

岗位职责：

1、针对各类业务场景，设计AI检测实现方案；

2、负责图像识别领域深度学习神经网络模型开发，包括神经网络框架搭建、模型调参

训练及测试、神经网络训练过程优化、网络压缩加速等；

3、跟踪最新人工智能技术和算法进展，负责公司人工智能技术的前瞻性研究。

岗位要求：

1、本科及以上学历(硕士学历优先)，计算机、电子信息类、软件通信、数学、人工智

能等相关专业，CET-4及以上；

2、具有算法工作经验，具有较强的编程能力，负责过图像识别领域深度学习神经网络

模型开发等工作；

3、较强的编程能力，熟悉C++、Java、Python等至少一门开发语言/掌握Tensorflow、

Pytorch、Keras等至少一种深度学习框架；

4、理解能力好，有很好的人际感知力、逻辑思维和团队合作意识。

七、研究员（5人）

6-12k/福建宁德/本科及以上

需求专业：

通信，计算机，软件工程，嵌入式，电气工程等相关专业；

岗位职责：

1、工业视觉AI研发与落地： 聚焦新能源领域的智能制造场景，负责工业视觉算法

（特别是缺陷检测类等）的研究、开发、优化与工程化落地。

2、大模型与智能制造融合探索： 积极探索大型语言模型（LLM）、多模态大模型等前

沿AI技术在工业领域的应用潜力，设计并实现原型验证。

3、技术预研： 跟踪计算机视觉、深度学习、大模型等领域的最新研究进展和技术动

态，进行技术可行性评估与预研。

4、技术文档与沟通： 撰写高质量的技术调研报告、设计方案文档、开发文档；制作

清晰的技术讲解PPT、系统架构图；有效进行跨团队的技术沟通与协作。

岗位要求：

1、本科及以上学历，通信，计算机，软件工程，嵌入式，电气工程等相关专业；

2、编程能力强，熟悉c/c++、c#、python、Java之一，具有较强的代码编写、分析、

bug定位解决能力；

3、有工业视觉经验优先；

4、有AI算法强力优先；

5、网络编程强优先（能编写高性能通信软件或熟悉工业环境网络）；

6、能够承受一定的工作压力，具备独立开发项目能力，对系统架构及面向对象编程有

深入理解，能进行系统开发。

八、管培生（10人）

9-18k/福建宁德/本科及以上/部门储备干部

需求专业：

理工类、机械、电气自动化、计算机软件、人工智能、财会等相关专业

福利待遇:

1、同行业有竞争力的薪资

2、五险一金、带薪休假、年度调薪、年终奖金

3、员工宿舍、自营食堂、月度餐补、节日礼品、生日礼品、部门团建

4、享受当地政府给予的各项人才补贴

5、完善的培训和晋升体系，团结协作的工作氛围

联系方式：

1、招聘联系人：

2、联系电话：17318313707

3、简历投递邮箱：HR-OCR@skeqi.com

4、联系地址：福建省宁德市蕉城区疏港路115号

招聘流程

1、简历投递:向上述简历投递邮箱投递简历;

2、简历筛选:人力资源部进行简历筛选，并通过电话进行初步了解，确定初试人员。

3、人员面试:

(1)初试:人资面试+技术面试，主要围绕学业、在校经历、项目经历等进行综合评价；

(2)复试:部分岗位含两轮面试，初试合格者将进入复试环节由部分分管领导进行复

面。

4、谈薪:面试通过后，人力资源部将在3个工作日内向候选人确认薪资及入职时间。

5、录用审批:谈薪结束，人力资源部将收集候选人相关材料递交领导进行录用审批；

6、发放offer:录用审批成功后，offer将以邮件形式发送至候选人邮箱；

7、候选人回复邮件:候选人收到offer邮件后需在3天内回复确认入职邮件；

8、签订三方协议