学而思培优2017秋季校园招聘简章
宣讲时间：2016年11月16日15：00
宣讲地点：盘锦校区F05-208第二宣讲室
★好未来教育集团简介
好未来（NYSE:XRS).英文缩写：TAL(Tomorrow Advancing Life).是中国最大的K12体系的教育科技企业，以科技驱动、人才亲密、品质领先为发展的核心目标。自创立以来，一直致力于促进科技互联网与教育融合，为孩子创造更美好的学习体验。
10余年来，好未来专注于中小学及幼儿教育领域，旗下拥有5个主要品牌：学而思培优、智康一对一、摩比思维馆、学而思网校和家长帮。以及励步少儿英语、顺顺留学、乐外教、海边直播等多个业务品牌。
2010年10月20日，好未来的前身学而思在美国纽交所正式挂牌交易（NYSE:XRS），成为国内首家在美上市的中小学教育机构。
★学而思培优简介
学而思培优定位于中小学高端培优平台。自创立以来，秉承培优理念，坚持小班教学，开放课堂，不满意随时退费家长旁听的办学特色，为成绩优秀、学有余力的中小学生提供进一步的拓展、提高的课外培训服务，学而思培优旗下有三个学科品牌，分别是学而思理科、乐加乐英语和东学堂语文。
学而思是好未来旗下历史最长、规模最大的品牌。致力于6-18岁的孩子提供优质的课外辅导。目前已在北京、天津、广州、深圳、沈阳等几十个城市建立分校，业务辐射全国
★工作城市：
沈阳、大连、北京、天津、上海、武汉、广州、深圳、成都、西安、南京、杭州、郑州、太原、重庆、苏州、济南、青岛、长沙、石家庄、南昌、无锡、宁波、福州、合肥、洛阳、兰州等
★【招聘职位介绍】
职位名称 |
工作职责 |
学历学位 |
职位表述 |
授课教师 |
授课及公司运营管理 |
本科及以上 |
教授小学、初中、高中课程 |
★晋升通道：
1.专职岗位发展：骨干教师-核心教师-专家-权威
2.全职岗位发展：员工-主管-主任/经理-高级经理-副总裁/总监
★工资待遇：
课时费+底薪
课时费：：100~160元/小时(每年四次上调机会)
以平均带课量计，第一年年薪7—15万
★福利待遇：
法定福利：六险一金【养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业保险、住房公积金】
特色福利：
1.住福计划：在社保地进行首次自住购房不满一年，司龄满三年以上的正式员工提供20——50万的住房无息贷款；
2.ADS荣誉股：成为正式员工会获得特别福利，1ADS荣誉股票；
3.节日福利：三八、端午、中秋、教师节、过年等节日，发放员工福利礼品；
4.父母礼品：父亲节母亲节会为父母准备节日礼品；
5.年终奖金；
6.结婚礼金；
7.年度体检：公司每年为员工安排年度体检；
8.子女商业保险；
9.子女报班优惠；
10.司龄徽章——1年，铜质徽章；5年，银制徽章；10年，金质徽章；
11.福利年假；
12.员工生日礼品；
13.交通、住房补贴；
14.团队建设基金-用于团队成员活动开支。
★应聘要求：
1、2017届毕业生及往届毕业生
2、专业不限，本科及以上学历
3、热爱教育行业、责任强肯吃苦耐劳
4、普通话标准、表现力自然大方、沟通抗压能力强
5、功底深厚、有班级授课家教经历者优先。
★应聘流程
招聘会现场投递简历-初试-复试-面谈-培训-签约;
ps:宣讲会到场即有精美礼品，现场还将抽取神秘礼品
【联系我们】
简历投递：shenyangzp@100tal.com
联系人: 宋斯琪 15204085435（微信同号）
官方网站：
了解更多信息请关注微信公众号：
沈阳学而思校园招聘（syxesxyzp)
